ارتباط موثر چیست ؟ — از صفر تا صد – فرادرس

روابط موثر قوی فرهنگ سازمانی سالمی می‌سازد و یک سازمان سالم بهره‌وری بسیار خوبی خواهد داشت. برای این‌که به این هدف دست پیدا کنید به کارمندان اعتماد کنید و سد ارتباطی میان اعضا را بشکنید.

5S، راهکاری برای دستیابی به کیفیت و بهره وری بالا

مدیریت نساجی یکی از رشته هایی است که سعی در تربیت مهندسین متخصص در پست مدیریتی دارد. از آنجا که اکثر مهندسان نساجی به مسائل مدیریتی و مهندسی صنایع اشراف کامل ندارند لذا سعر بر آن شده است زمینه آشنایی این افراد با ذکر ...

محیط کاری خوب چه ویژگی‌هایی دارد؟ 16 استراتژی‌ ضروری برای پیشرفت در

دمای بسیار بالا یا بسیار پایین باعث می‌شود کارمندان تمرکز خود را از دست بدهند، در نتیجه منجر به کاهش بهره‌وری می‌شود. در یک محیط کار خوب، تعداد مناسبی از دستگاه‌های تهویه هوا در نقاط مختلف ...

راهنمای منابع انسانی برای محاسبه بهره‌وری در سازمان | کار و کسب

برای محاسبه کل ورودی خود، محاسبه زیر را انجام دهید: ورودی = ۴۰ (تعداد کارکنان) × ۹ (ساعات کار در روز) × ۶ (تعداد ماه‌ها) × ۱۸ (تعداد روزهای کار در یک ماه) یعنی ورودی ۳۸۸۸۰ است. بنابراین: بهره‌وری ...

راه های بهبود بهره وری چیست ؟ | 0 تا 100 موارد (توضیح گام به گام )

راههای متفاوتی وجود دارد که به توسعه و افزایش بهره وری منتهی می شود. راههای زیر را می توان برای کارخانه ها مطرح نمود: بهبود جانمایی تاسیسات، تجهیزات و ماشین آلات کارخانه. بهبود برنامه نقل و ...

بهره وری چیست؟ رویکردها و تکنیک های بهبود بهره وری | ذهن

بهره وری چیست؟. بهره وری مفهومی است که به طور گسترده‌ای مورد سوء تفاهم واقع شده است. دلیل اصلی این است که ما از کلمه بهره وری در مقیاس کلان و خُرد استفاده می کنیم. وقتی در اخبار می‌خوانیم ...

بهره‌وری چیست و چرا اهمیت زیادی دارد؟ • دیجی‌کالا مگ

بهره‌وری چطور اندازه‌گیری می‌شود؟ اندازه‌گیری بهره‌وری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبه‌رو نیستیم. ولی در ساده‌ترین روش، بهره‌وری یعنی تقسیم خروجی بر ورودی.

راهکارهای بهره وری در صنعت – وبلاگ فروشگاه صنعتگری

خانه. اخبار; تکنولوژی. دسته‌بندی نشده; فیلم; بازی ایفون; بازی اندروید; بازی اپل ios; Game; اموزش ...

تفاوت استیل 316 و 316L | فولاد ضد زنگ 316 | فولاد ضد زنگ 316l

نوع فولاد ضد زنگ 316L یکی از کلاس های استنلس استیل با کربن بسیار کم از دسته آلیاژ فولاد 316 است . در واقعی آلیاژ 316L زیرمجموعه استیل 316 میباشد . محتوای کربن پایین در 316 ، باعث کاهش بارندگی کاربید در ...

یزد تایر، پیشگام در عرصه کیفیت و بهره‌وری

بهره وری یکی از مهمترین مقوله‌های صنعت در جهت دستیبابی به حداکثر استفاده از توان و ظرفیت واحد تولیدی بوده و ماندگاری بنگاه اقتصادی ، تداوم تولید و مشتری مداری واحد در گروی بهره برداری بهینه از منابع بنگاه می‌باشد. .

چگونه مولد باشیم – 31 بهترین هک بهره وری، با حمایت علم

بهره وری به عنصری کلیدی تبدیل شده است که موفقیت را در محیط تغییر سریع امروزی تعیین می کند. ارزش بهره‌وری را نمی‌توان تاکید کرد، زیرا این چیزی است که مردم و کسب‌وکارها را برای دستیابی به اهداف خود و همگام شدن با سرعت ...

افزایش بهره وری در محیط کار – به زبان ساده + عوامل و روش ها

برای موفقیت در محیط کار باید بدانید بهره وری چیست و برای افزایش آن تلاش کنید. سازمان‌ها اغلب نیروهای با بازدهی مناسب را حفظ می‌کنند تا به منافع بیشتری دست یابند و افراد با بهره‌وری کم را از چرخه سیستم به‌مرور یا به طور ...

بهره وری چیست و به چه معناست؟ (تعریف | معنی در ایران)

بهره وری یعنی اینکه سازمان در قبال مقدار معینی از محصول به چه نسبتی از منابع تولیدی استفاده می کند. به معنای (قدرت تولید کردن) در لغت نامه های (لیتره) در سال ۱۸۸۳ میلادی و در لاروس به سال ۱۹۴۶ ...

افزایش بهره‌وری و کاهش هزینه؛ عبور سازمان‌ها و کسب و کارها از چالش‌های

افزایش بهره وری سازمان. کاهش هزینه های اداری و نیروی انسانی. بهبود مستمر فرآیندها و تضمین کیفیت. کاهش ریسک و خطاهای انسانی. استفاده بهینه از منابع و نیروهای انسانی.

بهره وری در اقتصاد چیست ؟ — به زبان ساده – فرادرس

بهره وری چیست ؟. بهره وری اقتصادی، معیاری برای سنجش کارایی فعالیت‌های اقتصادی در جامعه است. بهره‌وری در اقتصاد، ستانده را به ازای هر واحد ورودی (نیروی کار، سرمایه یا هر منبع دیگری) اندازه ...

شناسایی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی

منابع انسانی اعم از کارکنان و مدیران، باارزش‌ترین سرمایه‌های هرسازمانی محسوب می‌شوند و رسالت سازمان باید دادن فرصت مناسب برای رشد و افزایش بهره‌وری آنان باشد. با توجه به اهمیت بهره وری کارکنان، این پژوهش با هدف ...

سفارشی‌سازی انبوه

سفارشی سازی انبوه مرزهای جدیدی به روی کسب و کارهای تولیدی و خدماتی می‌گشاید. اساس آن بر پایه افزایش قابل توجه تنوع و انعطافپذیری محصول یا خدمت است به طوری که هزینه‌های تولید یا خدمات به همان ...

آشنایی با انواع روش های تولید نرم افزار سفارشی مشتری

توسعه ی نرم افزار سفارشی به روش مدل مارپیچی. در این مدل توسعه ی نرم افزارهای سفارشی با جنبه های کوچکتر پروژه شروع می شود و سپس به بخش های بزرگتر منتقل می شود تا خطاها در هر مرحله از بین بروند.

تعریف بهره وری چیست؟ عوامل اثرگذار در بهره وری کدامند؟

اگر در تعریفی ساده بخواهیم بهره وری را در سازمانی توضیح دهیم، یعنی میزان خروجی و سود سازمان نسبت به هزینه ها. یعنی اگر سازمانی بتواند با ثابت نگهداشتن کیفیت، از میزان هزینه های سازمانی خود کم ...

رابطه بین توانمندسازی روان‌شناختی و عوامل موثر بر بهره‌وری منابع انسانی

اثر میانجی­گری الگوی صحیح مصرف بر رابطه عوامل موثر بر بهره­وری منابع انسانی در میان کارکنان سازمان­های دولتی شهر کرمانشاه، پژوهش­های مدیریت منابع انسانی، سال5، شماره1، 23-1. امیدی، علیرضا ...

25 بهترین برنامه بهره وری برای فریلنسرها در سال 2023

در اینجا من 25 بهترین برنامه بهره وری را برای فریلنسرها به اشتراک می گذارم که از سفر فریلنسری شما پشتیبانی می کند و این فرآیند را سازنده تر می کند. 1. مغز .fm. Brain.fm یک برنامه موسیقی است که بر روی ...

بهره وری کارکنان | ۲۲ اقدام موثر برای افزایش بهره وری

در اینجا چند نمونه از چگونگی افزایش بهره وری کارکنان خود در محل کار آورده شده است:. روی کارهای با اولویت بالا تمرکز کنید; از ماتریس آیزنهاور استفاده کنید تا به شما کمک کند تا وظایف را سازماندهی کنید تا تصمیم بگیرید چه ...

مدل بهینه سازی بهره وری تولید با رویکرد هزینه های خارجی انتشار co2 در

یافته ها و نتایج: در ادامه با حل مدل بهره وری تولید توسط نرم افزار برنامه ریزی ریاضی GAMS، انتشار co2 کاهش 15 درصدی و کل هزینه های تولید، کاهش 6 درصدی را نشان می دهد که رقم بسیار قابل ملاحظه ای می باشد.

تولید انبوه چیست؟ تاریخچه، ویژگی‌ها، مزایا، محدودیت ها

تولید انبوه چیست و مزایا، معایب و ویژگی‌های آن کدامند؟. از سال 1913 میلادی که ایده تولید انبوه بنا گذاشته شد تا به امروز، این روش تولید بسیار متحول و فراگیر شده است. امروزه بسیاری از نیازمندی ...

لیست ۱۷ نرم افزار اداری کاربردی برای شرکت ها و سازمان ها

مرسوم ترین نرم افزار اداری چیست؟. مرسوم ترین نرم افزار اداری شامل ابزارهای نرم افزاری برای مستند سازی، ذخیره سازی، مدیریت ارتباطات، مدیریت پروژه، مدیریت وظایف و مواردی از این دست می باشد. در ...

چگونه بهره‌وری سازمانی را افزایش دهیم؟ – بالونت | شبکه اجتماعی سازمانی

فقط همین…؟! تمام آن‌چه در این مقاله گفته شد، قطعا کل بحث افزایش بهره‌وری سازمانی نیست. تعهد به بهبود مستمر و افزایش بهره‌وری یک تفکر است که باید بتوانید ابتدا در تفکر و شیوه‌های مدیریتی خود تزریق کنید و سپس آن را در ...

رابطه شاخصهای مالی و شاخصهای بهره‌وری در شرکتهای تولیدی

)1380 ،‬‬ ‫افزایش بهره‌وری یک ش رکت می‌تواند منجر به بهبود کیفیت محصول و خدمات ش ود و هزینه‌های تولید را کاهش دهد‪ .‬در نتیجه س ود و سهم از بازار‬ ‫افزایش می‌یابد‪ .‬س هم بیش تر از بازار به ...

بهره وری چیست و به چه معناست؟ (تعریف | معنی در ایران)

برای ارتقای بهره وری قبل از هر چیز باید عوامل موثر بر بهره وری را به خوب شناخت. ناکایما معتقد است عوامل موثر بر بهره وری دو نوع است: الف – عوامل کوتاه مدت. ب- عوامل بلند مدت.

بهره وری چیست و چطور می‌توان آن را در محیط کسب‌و‌کار سنجید؟

بهره وری شامل سنجش کارایی یک ماشین، کارخانه یا شخص در تبدیل ورودی به خروجی مفید است. در این مطلب می‌خوانید بهره وری چیست و چگونه می‌توان آن را افزایش داد.

مدیریت بهره‌وری

مدیریت بهره‌وری (qjopm) پایتختی اسکویی، سید علی مدیریت عوامل موثر بر سرمایه گذاری بخش خصوصی در ایران [دوره 6، 4(23)زمستان، 1391، صفحه 149-170]; پایتختی اسکویی، سید علی بررسی تأثیر جهانی شدن بر بهره وری کل عوامل تولید (مطالعه موردی ...